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- Oct 20, 2026
Video insights
@yamatodamashi1981's TikTok video "優しい人は誰に対しても配慮を持って接する気質を持っています。また人間関係において衝突している人達の仲介して問題を解消する事が本質的に得意です。 その為、特定の人間をひいきして扱う事はしません。誰かを特別扱いすれば間違いなく軋轢を生む事を知っているからです。多くの人が属する大きな組織には人間関係によって必ず不公平感が生まれます。 出世や昇給はもちろんの事、上司の部下に対する接し方でも公平にするのは難しいのが実際です。特に人付き合いの部分で公平感は失われやすい。誰しも好き嫌いは当然あります。この不公平感が蓄積されていくとチームに不和をもたらし仕事の効率が著しく落ちる事があります。 優しい人なら周囲の人間が抱いている不公平感を敏感に感じ取り対処しようとします。組織を蝕む不和という病原菌をいち早く見つけて無害なものにしてくれるのです。組織運営をする人間にとって、これほど心強い人材はいないでしょう。" has 108 views, 2 likes, 0 comments, 0 shares in the public metrics captured by this index. That is an engagement rate of 1.85% (likes, comments and shares over views). It was posted 12 days ago and runs 0 seconds. It has been saved 1 times.
Data as of Oct 21, 2026 (UTC), from the last public refresh captured by this index.
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Frequently asked questions
- How many views does this TikTok video have?
- The capture indexed here reports 108 views, 2 likes and 0 comments.
- Who posted this TikTok video?
- It was posted by @yamatodamashi1981, who is linked from this page.
- What is this TikTok video's engagement rate?
- Across the captured metrics the engagement rate is 1.85% (likes + comments + shares over views).
- When was this TikTok video posted?
- It was posted on 2026-10-20, 12 days ago.